Mencionó que debido a que se han recibido denuncias de personas que están en el área operativa, las cuales han sido objetos de conductas discriminatorias por su orientación sexual o identidad de género, hubo el contacto con Recursos Humanos de cada una de estas empresas, para hacerles del conocimiento y ofrecer estos talleres de sensibilización para erradicar estas prácticas, antes de que el problema pudiera ser más grave.
Los talleres llevan por nombre: “Y tú como discriminas” y “Hablemos de las personas en la Diversidad Sexual”, los cuales abordan las temáticas de poblaciones LGBT, derechos humanos, discriminación y homofobia entre otros.
Con ello se busca la concientización sobre estos temas en los centros laborales y que se utilicen los términos correctos para referirse a las personas de la comunidad LGBT, incluso evitar que la empresa llegue a tener problemas legales por los actos que se están cometiendo al interior.
Díaz hizo un llamado a las personas que sufren algún tipo de discriminación en su centro de trabajo, a que se acerquen a las oficinas de COMUPRED en la presidencia municipal, para recibir orientación y que no renuncien a su empleo por esta causa.
